aaaa.png

服务热线:

0471-5215809

呼和浩特人事外包

新闻分类

产品分类

联系我们

内蒙古奇沃人力资源服务有限公司

免费咨询热线:0471-5215809

地址:呼和浩特市赛罕区

永泰城写字楼C座1119

网址:www.nmgqiwo.com



呼和浩特人事外包​2019编制调整趋势:

您的当前位置: 首 页 >> 新闻中心 >> 行业新闻

呼和浩特人事外包​2019编制调整趋势:

发布日期:2019-06-06 作者: 点击:

呼和浩特人事外包2019编制调整趋势:公益服务岗位的人员,将逐步编改聘! 事业单位实行全员聘用制管理,是从2009年开始的。各省进展不同,有的省已经全员聘用,有的省依然在部分市县进行试点。事业单位承担公益服务职能,全行全员聘用制管理,这是事业单位发展的趋势。

从2009年开始,按照人社部《事业单位人员聘用制管理办法(试行)》规定,从当年开始,全国各省市自治区组织实行聘用制管理。呼和浩特社保代缴140万事业单位、3600万事业人员中,只有不到2000万人有资格签订聘用合同。其他编外临时同时签订新的劳动合同,与正式职工区别对待。

截止目前,事业单位聘用制管理,各省进展不同。有的省从2009年底开始,逐步全员实行聘用制管理,并推行中小学校“县管校聘”制度,今年又开始试点“县级以上公立医院编制备案制管理”,解决了事业单位中占比最高的两类事业人员管理。呼和浩特人事外包有的省份只是在部分市县推行了试点改革,并没有普及推广,事业单位依然实行旧的管理办法,按照《事业单位人员管理条例》执行。

事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同,确定双方聘用关系,明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。聘用制合同是由组织部门统一印制,与编外临时人员签订的劳动合同有着严格的区别。实行聘用制管理的目的,是为了转换事业单位的用人机制,内蒙古劳务派遣实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理的转变,由行政任用关系向平等协商的聘用关系转变。

事业单位聘用制按照公正、平等、竞争、择优的原则,实现单位与工作人员呼和浩特人事外包“双向选择”,既给予了单位充足的用人自由,又给予了事业人员个人能力实现充分发挥的发展空间。聘用合同为三年一签,正式职工一直可以续签到退休为止。

事业单位聘用制管理按照科学合理、精干效能的原则,实行“定岗定编”,按比例确定管理人员、专业技术人员和工勤人员岗位,按岗聘用,竞争上岗。 事业单位聘用工作人员,必须在确定的编制数额和人员结构比例范围内进行。管理类事业单位,管理人员岗位比例不得超过50%;专业技术类事业单位,管理人员岗位不得超过15%,专业技术人员岗位不得低于75%,管理人员岗位中,可以配备三分之一的专业技术干部,实行职称管理。

在实行聘用制管理的事业单位,工勤人员可以按照条件要求,呼和浩特人事外包竞聘管理岗位和专业技术岗位,打破身份限制,享受岗位对应的身份和工资待遇、退休政策等。

呼和浩特人事外包

本文网址:http://www.nmgqiwo.com/news/500.html

关键词:呼和浩特人事外包公司,呼和浩特人事外包服务,呼和浩特人事外包电话

最近浏览:

内蒙古劳务派遣 内蒙古劳务派遣

全国免费咨询热线:

0471-5215809

xian.png

公司内蒙古奇沃人力资源服务有限公司:   邮箱:qwrl4134@163.com

地址:呼和浩特市赛罕区永泰城写字楼C座1119

技术支持:云搜网络


Copyright © 2018-2019    内蒙古奇沃人力资源服务有限公司    版权所有  祥云平台

技术支持:云搜网络

  • 在线客服
  • 联系电话
    04715215809
  • 在线留言
  • 在线咨询